Prochaines sessions

Du 2 mars 2020 au 17 avril 2020
Paris

Du 2 mars 2020 au 17 avril 2020
Paris

Du 2 mars 2020 au 31 mars 2020
Paris

PARCOURS AVOCAT CORPORATE
LIEU FORMATION : PARIS 8ÈME
À PARTIR DU 3 NOVEMBRE
LES OBJECTIFS DU PARCOURS AVOCAT CORPORATE

Le gouffre entre le droit des sociétés tel qu’enseigné à l’Université et les missions confiées au jeune avocat ou stagiaire corporate est immense. Acquérir les réflexes du praticien, de la création de la société à sa vente permet d’être rapidement autonome et d’intégrer avec succès le département corporate d’un cabinet.

MENTORS

Antoine Haï

Avocat au barreau de Paris depuis 2012 Antoine HAI est counsel au sein du Cabinet Sekri Valentin Zerrouk. Il exerce dans les domaines du Private Equity (LBO, Management Package), Venture Capital et M&A. Au cours des dernières années, Antoine Haï est intervenu sur un grand nombre d’opérations pour le compte de fonds d’investissement, de groupes industriels, d’entrepreneurs ou d’équipes dirigeantes.

COÛT DE LA FORMATION : 500,00 €

Acquérir les réflexes du praticien, de la création de la société à sa vente, avant même d’intégrer le département corporate d’un cabinet, permet de sortir du lot, de rassurer le recruteur, d’être rapidement autonome et efficace pour se voir confier des dossiers à enjeux et développer sa propre clientèle.

Des séances professionnalisantes, en petits groupes, permettent aux mentorés d’acquérir toutes les connaissances pratiques nécessaires. Ils travaillent à partir d’un dossier anonymisé, en suivant la vie d’une société, de sa création à sa vente.

LE PLANNING

  • Création de la société (2h)
  • Approbation des comptes (2h)
  • Opérations sur le capital (2h)
  • Relations entre associés (2h)
  • Vente de la société (2h)

LES POINTS FORTS

1

Des modèles d’actes sont distribués à chaque atelier

2

Les mentorés travaillent à partir d’un dossier réel

3

Les mentorés sont réunis en salle de réunion, format propice à un échange décomplexé avec les mentors, lesquels sont là pour répondre à toutes les questions, y compris celles qu’un stagiaire ou jeune collaborateur n’oseraient pas poser en cabinet

4

Les mentorés profitent de l’expérience des mentors, gagnant ainsi des années de pratique

E-LEARNING
BIENTÔT DISPONIBLE